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Erfahre als erster, welche neuen Traumorte verfügbar sind.

Exklusives und Neues rund um Workation, Unterkünfte, CoWorking und Remote Arbeit.

Locations für 100+ Personen: Tagungshotels und Veranstaltungsorte für große Teams

Ab 100 Personen verändert sich die Locationsuche grundlegend.

Jetzt geht es nicht mehr nur um eine passende Unterkunft.

Es geht um eine Veranstaltung, bei der viele Systeme gleichzeitig funktionieren müssen:

  • Zimmer,
  • Plenum,
  • Breakouts,
  • Technik,
  • Catering,
  • Registrierung,
  • Pausenflächen,
  • Abendprogramm,
  • Transfers
  • und Teilnehmerlogistik.

Je größer die Gruppe, desto weniger darf die Location nur „schön“ sein. Sie muss organisatorisch belastbar sein.

Passende Unterkünfte

Reif für die Insel – Atmosphäre und Ausblick treffen auf Genuss in Ahlbeck - Hotel

Workation auf Deutschlands Sonneninsel Usedom: Direkt gegenüber der berühmten Seebrücke und umgeben von den malerischen Fassaden der Kaiservillen bezaubert das Ostseehotel Ahlbeck im Zentrum des Seebades Ahlbeck. In herzlicher, ungezwungener Atmosphäre bietet das Hotel das Rundum-Sorglos-Paket für Ihre (Aus-)zeit am Meer.

Getreu seiner Werte „Liebe, Respekt & Sinn“ ist das Hotel ein professioneller und zugleich herzlicher Rückzugsort für Meetings, Tagungen und Workation. Nur einen Steinwurf von der malerischen Ostsee entfernt, bietet das Ostseehotel das perfekte Ambiente für produktive und zugleich unvergessliche Tage.

Sowohl das Incentive für Ihr kleines Team als auch Ihre anstehende Tagung sind bei uns in besten Händen. Das Ostseehotel verfügt über einen modernen Entertainment Raum, der für Gruppen bis zu 30 Personen viel Platz für Kreativität und Produktivität bietet. 3 weitere Räume können ebenfalls individuell für Gruppen genutzt werden.

Ob Sie nun in Ihrem Zimmer mit Meerblick beim sanften Rauschen der Ostseewellen einschlafen möchten oder die Ruhe der Zimmer zur Landseite genießen wollen – in diesem traditionsreichen Haus finden Sie Ihre perfekte Ruheoase. Die 70 frisch renovierten Hotelzimmer versprechen hinter der historischen Fassade des Ostseehotels zeitgemäßen Komfort und ein besonders angenehmes Wohnerlebnis. Ideal, um Energie für den nächsten Tag zu tanken!

Fernab der Arbeit erwarten Sie vielfältige Angebote zum Genießen und Erleben. Kommen Sie im Restaurant „Dünenblick“ in den Genuss regionaler Spezialitäten oder gönnen Sie sich ein paar erholsame Stunden im hauseigenen Bade- und Saunabereich. Im Ostseehotel erleben Sie Ihre Auszeit mit allen Sinnen.


Ausstattung

  • Entertainment Room
  • 42 qm, je nach Bestuhlung 12 – 30 Personen
  • Mögliche Bestuhlung: U-Form, Parlamentarische Bestuhlung, Kinobestuhlung, Stuhlkreis
  • Technisches Equipment: Beamer, Leinwand, Klimaanlage, TV, Soundanlage
  • Weiteres Equipment auf Anfrage
  • Ähnlich des Entertainment Rooms gibt hier 2 weitere kleine Board Rooms wo man ungestört arbeiten kann.
  • Weiterhin, stehen 2 Veranstaltungs-/Gruppenräume zu Verfügung.

Raum 1: Salon Ostsee

  • Ca. 87m² großer Veranstaltungsraum für max. 50 Personen
  • Barrierefrei, mit Tageslicht
  • Bestuhlung in verschiedenster Form möglich

Raum 2: Séparée

  • Ca. 26m² großer Bereich für max. 16 Personen, vollständig abtrennbarer Raum
  • Barrierefrei, mit Tageslicht



Unterkunft auf einen Blick


Geeignet für: Team-Workations, Offsites, Tagungen & Workshops am Meer Kapazität: Ostseehotel auf Usedom für bis zu 140 Personen Schlafzimmer: 70 Verpflegung: Vollpension Lage: zentral in Ahlbeck auf Usedom, direkt gegenüber der Seebrücke und nahe der Ostsee Arbeitsausstattung: 3 Meetingräume für bis zu 50 Personen, Board Rooms, Beamer, Leinwand, TV & Soundanlage Outdoor & Umgebung: Ostseestrand, Strandpromenade & historische Bäderarchitektur direkt vor der Tür Aktivitäten: Baden, Strand & Wellness mit Bade- und Saunabereich Besonderheit: traditionsreiches Ostseehotel mit modernisierten Zimmern, Meerblick und vielseitigen Meetingmöglichkeiten Besonders geeignet für: Teams bis 140 Personen, die ein Tagungshotel auf Usedom direkt an der Ostsee mit mehreren Meetingräumen, Vollpension und Wellness suchen.

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Bio-Natur-Resort in der Steiermark | Bestes Seminarhotel

Tagen, Urlaub und Workation mit Zeit für S’ICH im ersten BIO | ORGANIC | SPA Das Bio-Natur-Resort**** Superior liegt mitten im Naturpark Pöllauer Tal und ist der Hotspot für alle, die Wellness, Natur, Fitness und Bio-Kulinarik auf Haubenniveau lieben.


Der ökologische Leitbetrieb wurde bereits 21-mal als bestes Seminarhotel Österreichs ausgezeichnet und bietet 14 lichtdurchflutete Seminarräume mit großen Pausenbereichen und direktem Gartenzugang. Von morgens bis abends genießen alle Gäste Bio-Kulinarik, BIO-Kaffeespezialitäten sowie pikante und süße Köstlichkeiten – alles, was das Herz begehrt.

Im ersten BIO | ORGANIC | SPA auf 3.200 m² wurde Workation neu interpretiert. In der Work-Well-Zone befinden sich die Ruheräume "Geistreich" und "Waldbibliothek" mit kreativen Arbeitsplätzen und Nischen, Liegebereichen und Telefonzellen. In Kombination mit den Garten-Hotelzimmern und großen Schreibtischen ist für Inspiration und Work-Flow gesorgt.

Sportliche Gäste lieben den 25-Meter-überdachten Waldpool oder den Naturschwimmteich, der sich im Winter auch bestens zum Eisbaden eignet. Eine einzigartige Saunalandschaft mit Waldpeeling-Dampfbad, Eventsauna, Blätterdachtepidarium, Walddom-Wasserbetten sowie Kuschelbetten an der Lagerfeuerstelle und ein Kneipp-Pfad begeistern Saunaliebhaber. Das tägliche Yoga-Programm findet in den Tempelräumen oder auf den Yogaplattformen beim Teich oder in der großen Waldlichtung statt.

Streuobstrundwege laden zum Erkunden der Naturvielfalt mit Audioguide ein, und der erste österreichische Hotel-Disc-Golf-Parcours eignet sich bestens für Teamwork sowie für das riesige Angebot der hauseigenen Event-Agentur.

Ausflugsfahrten oder Abholungen werden mit einemnachhaltig zertifizierten Busunternehmen angeboten. Erleben Sie Einblicke bei einer Führung durch die nebenliegende Bäckerei, Eiserei, Kräuterei, Brennerei und Einkocherei, sowie durch Spezialitätenabende, Brotback-Kurse und kreative Rahmenprogramme von Retter-Events.


Die Fakten:

  • 116 Hotelzimmer
  • 20 modern ausgestattete Seminarräume mit kostenlosem WLAN
  • 40 öffentliche E-Tankstellen für alle E-Fahrzeuge
  • TechnoGym-Fitnessraum auf 120 m², 24 h geöffnet
  • Täglich frisch gebackenes BIO-Brot und Gebäck aus dem BioGut Retter
  • Tägliches kostenloses Aktiv-Fit-Programm mit Yoga, Pilates, Nordic Walking u. v. m.
  • Retreats an den Wochenenden wie Yoga, Pilates, Eisschwimmen, Eisbaden

Kostenlose E-Taxi-Abholung vom Bahnhof Hartberg (ab 2 Nächten Aufenthalt, Buchung mind. 72 Stunden vor Ankunft). Zwei flotte Fiat 500 La Prima Elektro-Cabrios zum Ausleihen & Picknick im Grünen stehen für Ihren Genussurlaub zur Verfügung (von April bis Oktober).




Unterkunft auf einen Blick


Geeignet für: Tagungen, Seminare, Team-Offsites, Workations, Retreats & Teambuildings Kapazität: Bio-Natur-Resort, Tagungshotel & Seminarhotel in der Steiermark für bis zu 240 Personen Schlafzimmer: 116 Hotelzimmer Meeting & Workshops: 20 modern ausgestattete Seminarräume mit großen Pausenbereichen und direktem Gartenzugang Verpflegung: Frühstück, Halbpension oder Vollpension mit Bio-Kulinarik Lage: mitten im Naturpark Pöllauer Tal in der Steiermark Arbeitsausstattung: WLAN, Beamer, Flipchart, Konferenztasche sowie Work-Well-Zone mit kreativen Arbeitsplätzen, Nischen & Telefonzellen Wellness: 3.200 m² BIO | ORGANIC | SPA mit 25-Meter-Waldpool, Naturschwimmteich, Saunalandschaft, Kneipp-Pfad & Ruhebereichen Outdoor & Teambuilding: Yoga, Pilates, Nordic Walking, Disc-Golf-Parcours, Eisbaden sowie vielfältige Teamprogramme und Workshops Auszeichnung: bereits 21-mal als bestes Seminarhotel Österreichs ausgezeichnet Besonders geeignet für: Teams, die ein ausgezeichnetes Bio-Seminarhotel in der Steiermark für bis zu 240 Personen mit umfangreichen Tagungsmöglichkeiten, Bio-Kulinarik und außergewöhnlichem Wellness- und Aktivangebot suchen.

Rückzugsort im Grünen | Tagungshotel zw. Mannheim und Frankfurt

Raum für klare Gedanken. Mitten im Grünen.

Manchmal reicht ein Perspektivwechsel. Raus aus dem Büro. Rein in eine Umgebung, die den Kopf frei macht.

Hier arbeitet ihr nicht gegen den Alltag an. Ihr lasst ihn einfach hinter euch.

Natur, Ruhe und Weitblick sorgen dafür, dass neue Ideen fast von selbst entstehen.


Arbeiten, ohne sich zu verstellen

Die Räume sind so aufgebaut, dass sie euch unterstützen. Nicht umgekehrt.

Viel Licht. Klare Strukturen. Und immer der Blick ins Grüne.

Ihr nutzt die Räume so, wie ihr sie braucht: für Workshops, Meetings oder größere Formate mit bis zu 180 Personen.


Frische Luft gehört dazu

Wenn ihr eine Pause braucht, seid ihr sofort draußen.

Terrassen, Wege und Rückzugsorte liegen direkt vor der Tür. Perfekt für Walk & Talks oder kurze Breakouts.

Bewegung bringt neue Gedanken. Und oft auch bessere Entscheidungen.


Ein Ort, der mitdenkt

Hier geht es nicht um Räume allein. Sondern darum, wie ihr arbeitet.

  • Flexible Settings, die sich eurem Ablauf anpassen
  • Technik, die einfach funktioniert
  • Rückzugsorte für Fokus und Ruhe
  • Natur, die euch wieder auf neue Ideen bringt

Alles greift ineinander. Und macht produktives Arbeiten spürbar leichter.


Persönlich. Verlässlich. Ohne Umwege.

Ihr habt Menschen an eurer Seite, die verstehen, worauf es ankommt.

Von der Planung bis zur Umsetzung läuft alles ruhig und strukturiert. Flexibel, wenn sich etwas ändert. Zuverlässig, wenn es darauf ankommt.

Ihr konzentriert euch auf euer Team. Den Rest übernimmt der Rahmen.


Alles an einem Ort

Arbeiten, essen, entspannen – ohne Ortswechsel.

Moderne Zimmer, gutes Essen und entspannte Bereiche sorgen dafür, dass ihr nicht raus müsst, um runterzukommen.

Mehr Fokus. Weniger Reibung.


Nachhaltig gedacht

Die Umgebung ist nicht nur Kulisse.

Kurze Wege, regionale Produkte und ein bewusster Umgang mit Ressourcen sorgen dafür, dass sich euer Aufenthalt auch langfristig richtig anfühlt.




Unterkunft auf einen Blick


Geeignet für: Tagungen, Team-Offsites, Workshops & Workations Kapazität: Tagungshotel, Seminarhotel & Gruppenunterkunft für bis zu 115 Übernachtungsgäste
Schlafzimmer: 61 Meeting & Workshops: 5 Meetingräume, größter Raum für bis zu 180 Personen, weitere Räume für 60, 40 & 12 Personen Verpflegung: Frühstück, Halbpension oder Vollpension
Lage: im Grünen zwischen Mannheim und Frankfurt, Rheinland-Pfalz Ausstattung: WLAN, Beamer & Flipchart Arbeitsumgebung: flexible Raumsettings, Rückzugsbereiche, Terrassen sowie Möglichkeiten für Walk & Talks und Breakouts im Grünen Besonders geeignet für: Teams, die ein Tagungshotel zwischen Mannheim und Frankfurt mit mehreren Meetingräumen, Übernachtung und ruhiger Lage im Grünen suchen.

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Ruhiger Rückzugsort im Wald bei München | Tagungshotel

Was zeichnet es zeichnet diesen Ort aus. Vielleicht ist es die Nähe zu München. Oder die Ruhe mitten im eigenen Wald, mit Blick auf das Wendelsteingebirge, das jeden Tag ein bisschen nach Abenteuer aussieht.

Vielleicht sind es die Räume – hell, großzügig und perfekt ausgestattet. Orte, die konzentriertes Arbeiten genauso fördern wie kreative Pausen. Oder die Freizeitangebote: Schwimmbad, Sauna, Bowlingbahnen, Fitnessraum – alles da, wenn der Kopf mal frei werden will.

Und ja, auch das Essen spielt eine Hauptrolle. Regional, frisch, mit viel Liebe gekocht – von bayerisch bis vegan, von mediterran bis asiatisch. Wer mag, genießt Fine Dining ganz exklusiv mit dem eigenen Team.

Dazu kommt dieser Service, der echt ist. Kein „Wir kümmern uns“, sondern: Wir kümmern uns wirklich. Vom Empfang bis zur Seminarleitung. Von Herzen.

97 Zimmer, alle frisch renoviert. Nachhaltig zertifiziert mit GreenSign und EMAS. Eine Akademie, die zeigt, dass modernes Tagen und bewusstes Handeln wunderbar zusammenpassen.

Drinnen warten über 20 Seminarräume auf dich. Draußen: die Teamplattform in acht Metern Höhe, der Niederseilgarten, der das Wir-Gefühl auf ein neues Level hebt.

Kurz gesagt: Hier dreht sich alles um Workshops, Seminare, Teamtrainings und Konferenzen. 100 %. Kein Beiwerk, kein Kompromiss.

Es geht vor allem um eines: Dass du mit deinem Team ankommst, aufblühst – und mit frischer Energie wieder losziehst.




Unterkunft auf einen Blick


Geeignet für: Team-Offsites, Tagungen, Seminare, Workshops, Teamtrainings & Konferenzen Kapazität: Tagungshotel, Seminarhotel & Gruppenunterkunft für bis zu 103 Personen Schlafzimmer: 97 frisch renovierte Zimmer Meeting & Workshops: über 20 Seminarräume; die 5 größten gelisteten Meetingräume für bis zu 110, 65, 50, 26 bzw. 18 Personen Verpflegung: Frühstück, Halbpension, Vollpension oder Catering Lage: ruhige Lage im eigenen Wald bei München mit Blick auf das Wendelsteingebirge Arbeitsausstattung: WLAN, Beamer & Flipchart Wellness & Freizeit: Schwimmbad, Sauna, Bowlingbahnen & Fitnessraum Teambuilding: Teamplattform in 8 Metern Höhe & Niederseilgarten direkt auf dem Gelände Nachhaltigkeit: GreenSign- und EMAS-zertifiziert Besonders geeignet für: Teams, die ein professionelles Tagungshotel bei München für bis zu 103 Personen mit zahlreichen Seminarräumen, umfangreichen Teambuilding-Möglichkeiten und ruhiger Lage im Grünen suchen.

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Ferienpark nahe dem Ijsselmeer

Wenn draußen das Grün lockt, die Vögel zwitschern und du den Laptop im Waldbungalow aufklappst – dann weißt du: Das ist nicht irgendein Arbeitstag. Das ist Westerbergen.


Hier bekommst du alles, was du brauchst, um in den Flow zu kommen:

  • Ruhe, Natur und frische Luft für den klaren Kopf
  • Lodges oder Bungalows mit 2-3 Schlafzimmern und einem Badezimmer, mitten im Grünen – ganz für dich oder dein Team
  • Konzentration trifft Kreativität – garantiert ohne Bürostuhl-Gefühl

Und wenn der Kopf eine Pause braucht? Dann raus auf die Heide oder rüber ins gemütliche Restaurant auf einen Kaffee. Die Wege sind kurz, die Wirkung groß.


Egal, ob du allein unterwegs bist oder mit Kolleg:innen – auf Westerbergen findest du den perfekten Mix aus Fokus und Feierabendgefühl. So wird Arbeit nicht nur produktiv, sondern auch richtig angenehm.

Diese Unterkunft hat feste Anreisetage: Montags und Freitags




Unterkunft auf einen Blick


Geeignet für: große Team-Workations, Offsites, Tagungen, Workshops & Teamevents Kapazität: Ferienpark & Gruppenunterkunft in den Niederlanden für bis zu 500 Personen Schlafzimmer: 140 – verteilt auf Lodges und Bungalows mit jeweils 2–3 Schlafzimmern Meeting & Workshops: 4 Meetingräume für bis zu 300, 100 bzw. 2 × 80 Personen Verpflegung: Frühstück, Halbpension, Vollpension, Catering oder Selbstversorgung Küche: eigene, modern ausgestattete Küchen in den Ferienunterkünften Lage: naturnaher Ferienpark in den Niederlanden nahe dem IJsselmeer, mit viel Grün und kurzen Wegen Arbeitsausstattung: WLAN & Flipchart Outdoor & Umgebung: Lodges und Bungalows mitten im Grünen, Terrassen und Gärten sowie viel Natur für Spaziergänge und gemeinsame Outdoor-Zeit Anreise: feste Anreisetage montags und freitags Besonders geeignet für: Teams, die einen großen Ferienpark nahe dem IJsselmeer für bis zu 500 Personen mit eigenen Ferienhäusern, mehreren großen Meetingräumen und flexibler Verpflegung für Workations, Tagungen oder größere Team-Offsites suchen.

Workation in Ceuta

Über der Plaza de África, mitten im Herzen von Ceuta, erhebt sich ein modernes Haus, das direkt an die jahrhundertealten Murallas Reales anschließt – ein Platz, der den Blick weit öffnet: auf das Mittelmeer, den Foso Real, den Monte Hacho und bei klarer Sicht sogar bis zur spanischen Küste.

Architektur und Stimmung tragen die Handschrift Andalusiens: filigrane Lampen, helle Räume, ein Garten voller Palmen und eine ruhige Poollandschaft, die wie ein kleiner, geschützter Kosmos wirkt. Die weitläufigen Salons und das feine Restaurant schaffen Raum für besondere Anlässe – vom Workshop bis zur Feier.

Die Murallas Reales selbst erzählen Geschichte: von römischen Ursprüngen über vándalos, Byzantiner, Westgoten und muslimische Herrscher bis zu den Erweiterungen der Jahrhunderte danach. Die alten Gewölbe des Artillerieparks aus dem 16.–18. Jahrhundert wurden später in großzügige Suiten verwandelt – heute einer der überraschendsten Orte, an denen man in Ceuta schlafen kann.




Unterkunft auf einen Blick


Geeignet für: Team-Workations, Offsites, Tagungen, Workshops & Retreats Kapazität: Tagungshotel, Seminarhotel & Gruppenunterkunft für bis zu 212 Personen Schlafzimmer: 106 Meeting & Workshops: 2 Meetingräume für bis zu 100 bzw. 60 Personen Lage: zentral an der Plaza de África in Ceuta, direkt an den historischen Murallas Reales und mit Blick auf das Mittelmeer Ausstattung: WLAN & Terrasse Ambiente: modernes Hotel mit andalusischen Einflüssen direkt an der historischen Festungsanlage; alte Gewölbe des Artillerieparks wurden zu großzügigen Suiten umgebaut Outdoor & Meer: Garten mit Palmen, Poollandschaft und weiter Blick über das Mittelmeer, den Foso Real und den Monte Hacho Haustiere: erlaubt Besonders geeignet für: Teams, die ein Tagungshotel in Ceuta für bis zu 212 Personen mit Meetingräumen, zentraler Lage, Meerblick und außergewöhnlichem historischem Ambiente für Offsites, Tagungen oder Workations suchen.

Workation im Gipfelglück: Dein Büro mit Alpenblick | Hotel

Willkommen in diesem idealen Ort für eine Workation, bei der Arbeit und Abenteuer Hand in Hand gehen. In der traumhaften Schladming-Dachstein-Region kannst Du nicht nur Deine beruflichen Aufgaben erledigen, sondern auch in eine Welt voller Naturerlebnisse eintauchen.

Warum solltest Du Deine Workation bei uns verbringen?

Unser Hotel liegt direkt am Hausberg Planai und bietet Dir den perfekten Mix aus produktiver Arbeitsumgebung und aufregenden Freizeitmöglichkeiten. Erlebe eine Atmosphäre, die Deine Kreativität anregt und gleichzeitig für Ausgleich sorgt – ideal für eine gelungene Workation.

Inspirierende Arbeitsumgebung: Genieße die moderne, komfortable Ausstattung unseres Hotels, die es Dir ermöglicht, konzentriert und effizient zu arbeiten. Die atemberaubende Aussicht auf die Planai sorgt für eine zusätzliche Portion Motivation.

SkySauna mit Panoramadachterrasse: Nach einem erfolgreichen Arbeitstag kannst Du in unserer exklusiven SkySauna entspannen und den atemberaubenden Ausblick auf die Alpen genießen. Hier findest Du den perfekten Ort, um neue Energie zu tanken.

Direkter Zugang zu Freizeitaktivitäten: Unsere zentrale Lage im Ortszentrum und die Nähe zur Seilbahntalstation ermöglichen Dir einen nahtlosen Übergang von der Arbeit zu den vielfältigen Sommer- und Wintersportmöglichkeiten, die die Region zu bieten hat.

Optimale Bedingungen für Team-Events und Incentives: Unser Hotel bietet nicht nur hervorragende Konferenzräume, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten für Team-Building und Incentive-Aktivitäten in der Natur. Meetingmöglichkeit für bis zu 40 Personen.

Mach Deine Workation zu einem unvergesslichen Erlebnis - kombiniere Deine beruflichen Verpflichtungen mit unvergesslichen Alpenabenteuern!




Unterkunft auf einen Blick


Geeignet für: Team-Workations, Offsites, Meetings, Incentives & Teambuildings Kapazität: Hotel, Tagungshotel & Gruppenunterkunft in Schladming für bis zu 232 Personen Schlafzimmer: 108 Meeting & Workshops: 1 Meetingraum für bis zu 40 Personen Verpflegung: Frühstück, Halbpension, Vollpension oder Catering Lage: zentral in Schladming in der Steiermark, direkt am Hausberg Planai und nahe der Seilbahntalstation Arbeitsausstattung: WLAN, Beamer & Flipchart Wellness: SkySauna mit Panoramadachterrasse und Blick auf die Alpen Outdoor & Teambuilding: direkter Zugang zu zahlreichen Sommer- und Wintersportmöglichkeiten in der Schladming-Dachstein-Region sowie vielfältige Möglichkeiten für Teamevents und Incentives in der Natur Besonders geeignet für: Teams, die ein Tagungshotel in Schladming für bis zu 232 Personen mit Meetingraum, zentraler Lage an der Planai und direktem Zugang zur alpinen Bergwelt für Workations, Offsites oder Incentives suchen.

Workation in historischer Burg in Andalusien

Über den Dächern von Lorca – im historischen Burgareal

Die Unterkunft liegt direkt im Areal der Burg von Lorca – einem kulturellen Ensemble mit mittelalterlichen Resten, archäologischen Funden und einem weiten Blick über die Stadt. Es ist ein Ort, an dem Geschichte und zeitgenössisches Design nebeneinander bestehen: ideal für kurze Auszeiten, konzentriertes Arbeiten oder Reisen, bei denen man Kultur und Ruhe verbinden möchte.


Architektur & Atmosphäre

Das Gebäude wurde aus regionalen Materialien errichtet und fügt sich spürbar in das historische Gelände ein. In den Innenräumen treffen klare, moderne Linien auf sichtbare Ausgrabungsfunde – darunter die freigelegte Synagoge aus dem 15. Jahrhundert, die erstaunlich gut erhalten geblieben ist.

Auf dem Hügel selbst befinden sich weitere historische Strukturen: die Fortaleza del Sol, die einstige Alcazaba und eines der Wahrzeichen von Lorca, ein islamischer Zisternenspeicher sowie Teile der almohadischen Stadtmauer.

Zwischen den Gebäuden öffnen sich großzügige Terrassen, perfekt für eine ruhige Pause, ein kurzes Arbeiten im Freien oder einfach, um die Stadt und die Landschaft zu überblicken.


Entspannung & Workation-taugliche Bereiche

Nach intensiven Arbeitsphasen oder langen Programmtagen bieten ein Innenpool, ein kleines Spa sowie mehrere helle, offene Ruhebereiche den passenden Ausgleich.

Mehrere große Räume stehen für Meetings, Workshops und Veranstaltungen zur Verfügung – geeignet für Teams, Retreats oder hybride Arbeitsformate. Die Lage auf dem Hügel sorgt dabei für Ruhe und konzentrierte Arbeitsatmosphäre.


Lorca erkunden

Im Stadtkern warten Museen und historische Gebäude wie die Casa Consistorial, die Kollegiatkirche San Patricio und das ehemalige Kloster La Merced, heute das Besucherzentrum. Bei einem Rundgang fallen die vielen adeligen Wappen an den Fassaden auf – sie haben Lorca den Beinamen „Stadt der hundert Schilde“ eingebracht.


Natur & Küste

Außerhalb des Zentrums erreichst du die Küstenlinie mit kleinen Buchten und klaren Stränden – ein ruhiger Kontrast zur geschichtsträchtigen Stadt und ein schöner Ort für einen freien Tag oder einen späten Nachmittag am Meer.




Unterkunft auf einen Blick


Geeignet für: Team-Workations, Offsites, Tagungen, Workshops & Retreats Kapazität: Tagungshotel, Seminarhotel & Gruppenunterkunft für bis zu 152 Personen Schlafzimmer: 76 Meeting & Workshops: 3 Meetingräume für bis zu 130 bzw. 2 × 110 Personen Verpflegung: Frühstück, Halbpension oder Vollpension Lage: direkt im historischen Burgareal von Lorca in Andalusien, erhöht über der Stadt mit weitem Blick über die Umgebung Flughafen: Flughafen Murcia ca. 50 Min., Flughafen Almería ca. 1 Std. 15 Min., Flughafen Alicante ca. 1 Std. 30 Min. Fahrt Ausstattung: WLAN Ambiente: historische Burganlage mit mittelalterlichen und maurischen Spuren, moderner Architektur und einer freigelegten Synagoge aus dem 15. Jahrhundert Outdoor & Wellness: großzügige Terrassen, Innenpool, kleines Spa sowie Küste und Strände in der Umgebung Besonders geeignet für: Teams, die ein außergewöhnliches Tagungshotel in Andalusien für bis zu 152 Personen mit großen Meetingräumen, historischem Ambiente und ruhiger Lage für Workations, Offsites oder Retreats suchen.

Arbeit trifft auf Erlebnis an der Mecklenburgischen-Seenplatte | Tagungshotel

Wo Arbeit auf Erlebnis trifft – mitten in der Natur.

Willkommen an der Mecklenburgischen-Seenplatte – einem Ort, der Energie gibt, statt sie zu nehmen. Hier findest du alles, was es braucht, um Arbeit, Inspiration und Regeneration miteinander zu verbinden.

Der Rückzugsort ist kein gewöhnliches Hotel. Sie ist ein Ort für Menschen, die mehr wollen als gute WLAN-Verbindung und bequeme Betten. Hier entsteht Raum für Ideen, Teamspirit und echte Ergebnisse – umgeben von Wasser, Wiesen und Weite.

Ob kreatives Offsite, Strategie-Retreat oder Teamevent: Das Hotel bietet dafür den perfekten Rahmen. Moderne Tagungsräume, inspirierende Coworking-Spaces, Rückzugsorte mit Seeblick und jede Menge Natur drumherum. Und ja – Highspeed-WLAN gibt’s natürlich auch.

Nach getaner Arbeit geht das Erlebnis erst richtig los: Statt steifem Rahmenprogramm warten BBQ-Abende am Feuerring, Koch- oder Cocktailkurse, Highland Games auf der Wiese oder Gin-Tastings in lockerer Runde. Alles individuell abgestimmt auf euer Team – damit jede Minute zählt.

Und wer danach lieber die Seele baumeln lässt, taucht im Nature Spa ab: Salzwasserpool, Kräuter- und Finnsauna, Yoga, Klettern oder einfach mal gar nichts tun – du entscheidest, was dir guttut.

Kulinarisch wird’s genauso spannend. Die Küche verbindet das Beste aus der Region mit internationalem Twist – kreativ, frisch, überraschend. Und an der #BornBar fließen nicht nur Signature Drinks, sondern auch gute Gespräche.

Das Hotel ist leicht zu erreichen – und trotzdem weit genug weg, um den Kopf frei zu bekommen. Ein Ort, an dem Teams wachsen, Ideen entstehen und Energie zurückkommt.

Für alle, die Arbeit neu erleben wollen.




Unterkunft auf einen Blick


Geeignet für: Team-Offsites, Strategie-Retreats, Tagungen, Workshops & Teamevents Kapazität: Tagungshotel, Seminarhotel & Gruppenunterkunft für bis zu 180 Personen Schlafzimmer: 97 Meeting & Workshops: 6 Meetingräume für bis zu 160, 140, 2 × 70, 24 bzw. 20 Personen sowie Coworking-Spaces und Rückzugsorte mit Seeblick Verpflegung: Frühstück, Halbpension oder Vollpension Lage: mitten in der Natur an der Mecklenburgischen Seenplatte, umgeben von Wasser, Wiesen und Weite Arbeitsausstattung: Highspeed-WLAN, Beamer & Flipchart Wellness & Erholung: Nature Spa mit Salzwasserpool, Kräuter- und Finnsauna sowie Yoga Teambuilding: BBQ-Abende am Feuerring, Koch- und Cocktailkurse, Highland Games, Gin-Tastings & Klettern Besonders geeignet für: Teams, die ein Tagungshotel an der Mecklenburgischen Seenplatte für bis zu 180 Personen mit mehreren Meetingräumen, Coworking-Spaces, Wellness und vielfältigen Teambuilding-Möglichkeiten in direkter Naturlage suchen.

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Historische Eventlokation bei Marburg | Tagungshotel

Ein Ort mit Geschichte. Und mit Aufbruch.

Mitten in Marburg liegt ein Ort, der schon immer Bewegung kannte. Früher wurden hier Lokomotiven gewartet und auf neue Reisen geschickt. Heute kommen Menschen zusammen, die selbst etwas in Bewegung bringen wollen.

Wo einst Stahl, Schienen und Drehscheiben den Takt bestimmten, entstehen heute Ideen, Konzepte und neue Perspektiven. Die industrielle Vergangenheit ist überall spürbar – und genau das macht den besonderen Reiz aus. Backstein, hohe Decken und klare Linien treffen auf modernes Arbeiten, kreativen Austausch und echten Unternehmergeist.

Dieser Ort ist kein klassisches Hotel. Und auch keine gewöhnliche Tagungslocation. Er ist ein lebendiger Treffpunkt für Teams, Gründer:innen, Unternehmer:innen und alle, die Lust haben, gemeinsam weiterzudenken.


Arbeiten, wo Aufbruch spürbar ist

Für Workshops, Offsites und Teamformate bietet der Ort vielseitige Räume mit Charakter. Kein anonymer Seminartrakt, sondern Flächen mit Geschichte und Atmosphäre. Hier fällt es leicht, den Alltag hinter sich zu lassen und den Fokus auf das Wesentliche zu richten.

Coworking gehört hier ganz selbstverständlich dazu. Begegnungen entstehen nicht zufällig, sondern ganz natürlich. Zwischen Arbeitsphasen, bei Events oder einfach beim Kaffee zwischendurch. Wer hier arbeitet, merkt schnell: Austausch ist Teil des Konzepts.


Begegnung, Genuss und gute Gespräche

Auch kulinarisch ist dieser Ort alles andere als Nebensache. Gastronomie ist hier nicht Beiwerk, sondern integraler Bestandteil. Ein Platz, an dem man zusammenkommt, den Tag ausklingen lässt, Ideen weiterspinnt und Gespräche führt, die oft über das eigentliche Meeting hinausgehen.

Events, Formate und Veranstaltungen sorgen zusätzlich für Dynamik. Mal geplant, mal spontan. Immer mit dem Anspruch, Menschen zusammenzubringen, die etwas vorhaben.


Übernachten im Denkmal

Mitten im historischen Ensemble ergänzt ein Hotel das Gesamterlebnis. Ideal für Teams, die nicht nur tagen, sondern auch bleiben wollen. Kurze Wege, gemeinsames Frühstück, abends noch ein Gespräch mehr – genau diese Kleinigkeiten machen den Unterschied bei Offsites und mehrtägigen Formaten.

Das Übernachten im Denkmal verstärkt das Gefühl, an einem besonderen Ort zu sein. Kein Standardhotel, sondern Teil eines größeren Ganzen.




Unterkunft auf einen Blick


Geeignet für: Team-Offsites, Tagungen, Workshops, Seminare, Coworking & mehrtägige Teamformate Kapazität: historische Eventlocation, Tagungshotel & Gruppenunterkunft für bis zu 156 Personen Schlafzimmer: 78 Meeting & Workshops: 10 Meetingräume für bis zu 200 Personen – 1 × 200, 2 × 160, 1 × 120, 1 × 80, 1 × 40, 1 × 30, 1 × 12 und 2 × 10 Personen Verpflegung: Frühstück, Halbpension, Vollpension oder Catering Lage: mitten in Marburg in einem historischen Industrieensemble Arbeitsausstattung: WLAN, Beamer & Flipchart; zusätzlich Coworking-Möglichkeiten Ambiente: ehemalige Lokomotivwerkstatt mit Backstein, hohen Decken und industriellem Charakter, kombiniert mit modernen Arbeits- und Veranstaltungsflächen Gemeinschaft: Gastronomie und gemeinschaftliche Bereiche direkt im Ensemble für Team-Dinner, Austausch und informelle Gespräche Besonders geeignet für: Teams, die eine außergewöhnliche Eventlocation und ein Tagungshotel in Marburg für bis zu 156 Übernachtungsgäste mit zehn Meetingräumen, Coworking und historischem Industrieambiente für größere Offsites, Tagungen oder Workshops suchen.

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Was braucht eine Location für mehr als 100 Personen?

Besonders wichtig sind:

  • Übernachtungskapazität -> Wie viele Personen übernachten tatsächlich?
  • Einzelzimmer -> Wie viele davon brauchen ein eigenes Zimmer?
  • Plenum -> Kann die gesamte Gruppe gleichzeitig und in der gewünschten Bestuhlung arbeiten?
  • Breakouts -> Wie viele parallele Sessions sind vorgesehen?
  • Technik -> Braucht ihr Bühne, Beschallung, mehrere Screens, Licht oder Streaming?
  • Catering -> Können 100, 150 oder 200 Personen innerhalb der vorgesehenen Pausen versorgt werden?
  • Logistik -> Wie funktionieren Check-in, Registrierung, Gepäck, Raumwechsel und Abreise?
  • Abend -> Wo kann die gesamte Gruppe nach dem offiziellen Programm zusammenkommen?

Bei 100+ Personen muss die Location nicht nur Kapazität haben. Sie muss diese Kapazität in jedem relevanten Bereich gleichzeitig abbilden können.

150 Teilnehmende sind nicht automatisch 150 Übernachtungsgäste

Bei größeren Veranstaltungen sollten mehrere Zahlen getrennt geplant werden.

Zum Beispiel:

  • 150 Teilnehmende insgesamt,
  • 125 Übernachtungsgäste,
  • 120 benötigte Einzelzimmer,
  • 5 Doppelzimmer,
  • 25 Tagesgäste.

Diese Zahlen wirken sich unterschiedlich aus auf:

  • Zimmerkontingent,
  • Frühstück,
  • Abendessen,
  • Check-in,
  • Kosten
  • und Kapazitäten.

Teilnehmende, Übernachtungsgäste und benötigte Einzelzimmer sollten immer separat angegeben werden.

Wie viele Zimmer braucht eine Veranstaltung mit 100+ Personen?

Das hängt nicht nur von der Teilnehmerzahl ab.

Bei einer Tagung mit 140 Personen können beispielsweise nur 90 Personen übernachten.

Bei einem mehrtägigen Offsite dagegen vielleicht nahezu alle.

Deshalb sollte bereits im ersten Briefing feststehen:

  • Wie viele Personen nehmen teil?
  • Wie viele übernachten?
  • Wie viele Einzelzimmer?
  • Wie viele Doppelzimmer?
  • Wie viele zusätzliche Zimmer werden für Referenten oder Organisation benötigt?

Hotelgröße ist nicht gleich Zimmerverfügbarkeit

Ein Hotel mit 180 Zimmern kann für eine Gruppe von 150 Personen ungeeignet sein, wenn am gewünschten Termin nur noch 90 Zimmer verfügbar sind.

Deshalb zählt nicht:

„Wie viele Zimmer hat das Hotel?“

Sondern:

„Wie viele Zimmer können für unsere Gruppe an diesem Termin verbindlich bereitgestellt werden?“

Zimmerkontingente werden jetzt wichtig

Mit zunehmender Gruppengröße steigt die Wahrscheinlichkeit, dass sich Teilnehmerzahlen noch ändern.

Deshalb sollten früh geklärt werden:

  • Kontingentgröße,
  • Abruffristen,
  • Reduzierungsmöglichkeiten,
  • Stornobedingungen,
  • Namenslisten,
  • Nachbuchungen
  • und Mindestabnahme.

Welche Locationtypen kommen für 100+ Personen infrage?

Typisch sind:

  • größere Tagungshotels,
  • Kongresshotels,
  • Resorts,
  • Seminarzentren,
  • Eventhotels,
  • größere Landgüter,
  • Schlösser,
  • Ferienanlagen

oder Kombinationen aus Eventlocation und nahegelegenen Hotels.

Je größer die Gruppe, desto wichtiger wird die professionelle Veranstaltungsinfrastruktur.

Tagungshotels finden →

Exklusivlocation für 100+ Personen

Auch große Gruppen können eine Location exklusiv nutzen.

Allerdings wird die Auswahl deutlich kleiner.

Denkbar sind:

  • komplett gebuchte Hotels,
  • größere Seminarhäuser,
  • Resorts,
  • Ferienanlagen,
  • Tagungshäuser
  • oder professionelle Veranstaltungsorte mit Übernachtung.

Bei 100+ Personen wird Exklusivnutzung weniger zur Frage eines besonderen Hauses und stärker zur Frage eines vollständigen Veranstaltungs-Buyouts.

Locations zur Exklusivnutzung →

Hotel-Buyout

Bei einem Buyout wird ein Hotel vollständig oder weitgehend von einer Gruppe übernommen.

Das kann umfassen:

  • alle Zimmer,
  • Tagungsräume,

Restaurantbereiche,

Bar,

Außenflächen

und Gemeinschaftsräume.

Vorteile können sein:

  • mehr Privatsphäre,
  • keine parallelen Veranstaltungen,
  • flexiblere Nutzung,
  • eigener Veranstaltungscharakter.

Bei größeren Gruppen kann ein Buyout besonders interessant sein, wenn das Hotel von seiner Größe nahezu genau zur Veranstaltung passt.

Wann ist Exklusivität bei 100+ Personen sinnvoll?

Besonders wenn:

  • interne Unternehmensinformationen behandelt werden,
  • die gesamte Gruppe zusammenbleiben soll,
  • ein starkes Gemeinschaftsgefühl gewünscht ist,
  • mehrere Bereiche frei bespielt werden sollen
  • oder die Veranstaltung einen eigenen Marken- und Eventcharakter bekommen soll.

Exklusivität sollte aber nicht zulasten der Infrastruktur gehen.

Tagungshotel oder Exklusivlocation?

Mit wachsender Gruppengröße spricht häufiger vieles für ein professionelles Tagungs- oder Kongresshotel.

Es bietet meist:

  • großes Plenum,
  • viele Zimmer,
  • mehrere Breakouts,
  • Technik,
  • Catering,
  • Personal
  • und Erfahrung mit größeren Gruppen.

Eine exklusive Location kann trotzdem besser passen, wenn sie diese Infrastruktur ebenfalls mitbringt.

Tagungshotel oder Exklusivlocation? →

Das Plenum wird zum Herzstück der Location

Bei 100+ Personen entscheidet der größte Veranstaltungsraum häufig zuerst darüber, ob eine Location überhaupt infrage kommt.

Aber auch hier reicht die Zahl: „Kapazität 200 Personen“ nicht aus.

Entscheidend ist:

  • bei welcher Bestuhlung,
  • mit welcher Bühne,
  • mit welcher Technik,
  • mit welchem Platz für Regie,
  • mit welcher Sicht
  • und mit welchem Bewegungsraum.

Meetingräume für Teams →

150 Personen in Theaterbestuhlung sind etwas anderes als 150 Personen parlamentarisch

Theaterbestuhlung benötigt vergleichsweise wenig Fläche.

Parlamentarische Bestuhlung braucht deutlich mehr Platz durch:

  • Tische,
  • Laptops,
  • Unterlagen,
  • Getränke
  • und Verkehrswege.

Gruppentische benötigen häufig noch mehr Fläche.

Die maximale Personenzahl eines Raumes ist ohne Bestuhlungsart für die Planung nur begrenzt brauchbar.

Typische Bestuhlungen bei großen Tagungen

Theater

Geeignet für:

  • Keynotes,
  • Unternehmenspräsentationen,
  • Panels,
  • Kick-offs
  • und Informationsveranstaltungen.

Parlamentarisch

Geeignet für:

  • Tagungen,
  • Schulungen,
  • längere Arbeitsphasen
  • und Laptoparbeit.

Gruppentische

Geeignet für:

  • Workshops,
  • interaktive Formate,
  • Diskussionsgruppen.

Cabaret

Eine Kombination aus Präsentation und Gruppenarbeit.

Besonders interessant, wenn das Programm häufig zwischen Plenum und Tischgruppen wechselt.

Bühne

Ab 100 Personen wird eine Bühne häufig sinnvoll.

Besonders bei:

  • Keynotes,
  • Podiumsgesprächen,
  • größeren Präsentationen,
  • Preisverleihungen

oder moderierten Programmen.

Die Bühne sollte zur Raumgröße passen.

Zu niedrig:

schlechte Sicht.

Zu groß:

unnötige Distanz zwischen Publikum und Vortragenden.

Wie groß muss die Bühne sein?

Das hängt davon ab, was darauf passiert.

Ein einzelner Vortragender braucht wenig Platz.

Ein Panel mit fünf Personen plus Moderator deutlich mehr.

Wenn zusätzlich:

  • Pult,
  • Screen,
  • Möbel,
  • Branding
  • oder Musikinstrumente

auf der Bühne stehen, wächst der Flächenbedarf.

Sichtachsen

Bei größeren Gruppen sollte die Sicht aus der letzten Reihe konkret geprüft werden.

Relevant sind:

  • Raumlänge,
  • Deckenhöhe,
  • Säulen,
  • Screen-Größe,
  • Bühnenhöhe
  • und Bestuhlung.

Bei langen Räumen können zusätzliche Screens notwendig sein.

Präsentationsfläche

Ein normaler Bildschirm reicht bei 150 Personen meist nicht mehr.

Je nach Raum können sinnvoll sein:

  • große Projektion,
  • LED-Wand,
  • mehrere Leinwände,
  • Side-Screens
  • oder eine Kombination.

Entscheidend ist:

Kann die letzte Reihe Inhalte genauso gut erkennen wie die erste?

Beschallung

Bei großen Gruppen ist professionelle Beschallung häufig unverzichtbar.

Nicht nur für Lautstärke.

Sondern für:

  • gleichmäßige Verständlichkeit,
  • Musik,
  • Videos,
  • Einspieler,
  • Publikumsfragen
  • und hybride Elemente.

Mikrofone

Möglicherweise benötigt werden:

  • Headset für Moderation,
  • Funkmikrofone für Referenten,
  • Handmikrofone für Fragen,
  • Tischmikrofone für Panels,
  • Backup-Mikrofone.

Bei größeren Veranstaltungen sollte die Mikrofonstruktur aus dem Programm abgeleitet werden.

Licht

Bei einer klassischen internen Tagung reicht oft vorhandenes Raumlicht.

Bei stärkerem Eventcharakter können zusätzlich wichtig werden:

  • Bühnenlicht,
  • Akzentbeleuchtung,
  • Branding-Licht,
  • Verdunklung
  • und Lichtsteuerung.

Regieplatz

Bei komplexeren Veranstaltungen braucht die Technik einen eigenen Bereich.

Dort können gesteuert werden:

  • Ton,
  • Licht,
  • Präsentationen,
  • Video,
  • Streaming.

Dieser Platz sollte bei der Raumplanung berücksichtigt werden.

Technischer Ansprechpartner

Ab 100 Personen sollte Technik nicht nebenbei vom Organisationsteam betreut werden.

Ein technischer Ansprechpartner vor Ort kann wichtig sein für:

  • Mikrofone,
  • Präsentationen,
  • Ton,
  • Screens,
  • Streaming
  • und schnelle Fehlerbehebung.

Je größer die Veranstaltung, desto teurer wird jede Minute technischer Stillstand.

Breakouts bei 100+ Personen

Hier kann die Zahl der Nebenräume schnell zum entscheidenden Engpass werden.

Beispiele:

120 Personen → 10 Gruppen à 12

150 Personen → 10 Gruppen à 15

160 Personen → 16 Gruppen à 10

200 Personen → 20 Gruppen à 10

Damit kann selbst ein großes Hotel ungeeignet sein, wenn zwar ein hervorragender Ballsaal vorhanden ist, aber nur drei kleine Nebenräume.

Locations mit Breakout-Räumen →

Nicht jede Gruppe braucht einen eigenen Raum

Die Agenda kann den Raumbedarf reduzieren.

Beispielsweise:

  • zehn Gruppen arbeiten in zwei Zeitblöcken,
  • mehrere Gruppen bleiben im Plenum,
  • größere Räume werden in Arbeitszonen geteilt,
  • einige Sessions finden draußen oder in separaten Bereichen statt.

Trotzdem gilt:

Nicht die Gesamtzahl der Workshops zählt, sondern die maximale Zahl gleichzeitig stattfindender Gruppen.

Raumteilung

Große Hotels können Säle häufig mit mobilen Trennwänden teilen.

Das kann sehr praktisch sein.

Beispiel:

  • ein großer Ballsaal am Vormittag als Plenum,
  • am Nachmittag geteilt in drei Workshopräume.

Dabei sollte geprüft werden:

  • Wie gut ist die Schalldämmung?
  • Wie lange dauert der Umbau?
  • Bleibt genügend Technik vorhanden?

Schallschutz bei flexiblen Wänden

Ein unterschätztes Thema.

Zwei parallele Workshops funktionieren schlecht, wenn Gespräche deutlich durch die Trennwand zu hören sind.

Gerade bei strategischen oder vertraulichen Themen sollte dies geprüft werden.

Wege zwischen Plenum und Breakouts

Bei 150 Personen können lange Wege den Zeitplan erheblich beeinflussen.

Optimal sind:

  • Breakouts auf derselben Etage,
  • kurze Wege,
  • klare Beschilderung,
  • wenige Engstellen.

Wenn die Gruppe erst in ein anderes Gebäude wechseln muss, sollte mehr Zeit eingeplant werden.

Aufzüge

Bei mehreren Etagen können Aufzüge zum Engpass werden.

150 Personen wechseln gleichzeitig vom Plenum in Breakouts.

Wenn dafür nur zwei kleine Aufzüge zur Verfügung stehen, funktioniert der theoretisch kurze Weg möglicherweise nicht.

Treppen

Treppen können schnelle Wege ermöglichen.

Dabei muss Barrierefreiheit berücksichtigt werden.

Nicht alle Teilnehmenden können oder sollen mehrere Stockwerke über Treppen zurücklegen.

Für eine Unternehmenstagung mit 100+ Personen

Ab dieser Größe entsteht häufig ein klarer Veranstaltungscharakter.

Typische Formate:

  • Jahrestagung,
  • Vertriebstagung,
  • Führungskräftetagung,
  • Bereichstagung,
  • Unternehmens-Kick-off,
  • Managementkonferenz,
  • Schulung
  • oder interne Konferenz.

Neben Inhalt und Räumen werden nun auch Teilnehmerführung und Logistik wichtiger.

Tagung →

Für einen Jahres-Kick-off

100, 150 oder 200 Personen bei einem Jahres-Kick-off sind keine Seltenheit.

Mögliche Programmbestandteile:

  • Rückblick,
  • Unternehmensstrategie,
  • Ziele,
  • Keynotes,
  • Produktinformationen,
  • Workshops,
  • Teambuilding,
  • Awards,
  • Dinner
  • und Party.

Damit muss die Location mehrere Funktionen abbilden können.

Jahres-Kick-off →

Für einen Kick-off

Auch Projekt-, Produkt- oder Transformations-Kick-offs können größere Gruppen umfassen.

Dann sollte trotz Eventgröße deutlich bleiben:

Was sollen die Menschen nach der Veranstaltung wissen?

Welche Rollen sind klar?

Was sind die nächsten Schritte?

Kick-off-Offsite →

Für ein Offsite mit 100+ Personen

Auch ein großes Unternehmen kann bewusst ein Offsite organisieren.

Allerdings verändert sich die Arbeitsweise.

Ein offener Austausch mit 150 Personen im Plenum funktioniert nur begrenzt.

Deshalb gewinnen an Bedeutung:

  • Arbeitsgruppen,
  • moderierte Sessions,
  • klare Themenstränge,
  • Entscheidungsprozesse
  • und Ergebnisdokumentation.

Offsite →

Für ein Strategie-Offsite

Bei sehr großen Strategieformaten sollte klar sein:

  • Welche Informationen gehen an alle?
  • Welche Gruppen arbeiten woran?
  • Wer trifft am Ende Entscheidungen?
  • Wie werden Ergebnisse zusammengeführt?

Die Raumstruktur sollte diesen Prozess unterstützen.

Strategie-Offsite →

Für Workshops mit 100+ Personen

Großworkshops brauchen besonders viel Raum.

Nicht unbedingt wegen des Plenums.

Sondern wegen:

  • Gruppentischen,
  • Breakouts,
  • Moderationsmaterial,
  • Wandflächen,
  • Bewegung
  • und Ergebnispräsentation.

Ein Saal für 150 Personen in Theaterbestuhlung kann dafür komplett ungeeignet sein.

Workshop-Offsite →

Für eine Team-Workation mit 100+ Personen

Hier steigen die Anforderungen noch einmal erheblich.

Denn statt eines gemeinsamen Programms läuft möglicherweise der normale Arbeitsalltag weiter.

Dann werden benötigt:

  • viele individuelle Arbeitsplätze,
  • mehrere Meetingräume,
  • zahlreiche Callmöglichkeiten,
  • sehr leistungsfähige Internetinfrastruktur,
  • Rückzugsbereiche
  • und Aufenthaltsqualität über mehrere Tage.

Team-Workation →

150 Personen bei einer Tagung sind einfacher unterzubringen als 150 Menschen im Arbeitsalltag

Bei einer Tagung sitzen möglicherweise alle gemeinsam im Plenum.

Bei einer Workation können gleichzeitig:

  • 40 Menschen in Calls sein,
  • 60 konzentriert arbeiten,
  • 30 in Meetings sitzen,
  • 20 Pausen machen.

Deshalb ist eine große Workation räumlich eher vergleichbar mit einem temporären Unternehmensstandort.

WLAN bei 100+ Personen

Internet sollte konkret geprüft werden.

Denn ein Hotel kann problemlos WLAN für 150 Übernachtungsgäste anbieten.

Das bedeutet aber nicht automatisch, dass 150 Personen gleichzeitig intensive Cloud- und Videonutzung durchführen können.

Relevant sind:

  • Bandbreite,
  • WLAN-Abdeckung,
  • Access Points,
  • Netzwerkkapazität,
  • Stabilität
  • und Backup.

Eigene Netzwerkversorgung

Bei besonders digital intensiven Veranstaltungen können zusätzliche Lösungen sinnvoll werden.

Zum Beispiel:

dediziertes Veranstaltungsnetz, separate SSID, LAN für Regie, redundante Internetverbindung.

Das sollte mit Location und Technikdienstleister abgestimmt werden.

Hybridveranstaltungen

Bei 100+ Personen steigt der technische Aufwand deutlich.

Benötigt werden möglicherweise:

  • mehrere Kameras,
  • professionelle Tonabnahme,
  • Videoregie,
  • Streamingplattform,
  • Präsentationsmanagement
  • und technische Betreuung.

Ein Laptop mit Webcam ist dafür keine belastbare Lösung.

Catering für mehr als 100 Personen

Catering wird jetzt zu einem eigenen Veranstaltungssystem.

Es muss nicht nur schmecken.

Es muss skalieren.

Relevant sind:

  • Ausgabekapazität,
  • Personal,
  • Sitzplätze,
  • Wege,
  • Pausendauer,
  • Geschirr,
  • Getränke
  • und Sonderkost.

Kaffeepause für 150 Personen

Eine einzige Station führt schnell zu Schlangen.

Besser können sein:

  • mehrere Kaffeestationen,
  • mehrere Buffetinseln,
  • vorportionierte Snacks,
  • ausreichend Getränke.

Die Fläche muss die Menschenmenge aufnehmen können.

Pausendauer realistisch planen

Bei 20 Personen können 15 Minuten ausreichen.

Bei 180 Personen kann dieselbe Pause zu knapp sein.

Denn Menschen müssen:

  • Raum verlassen,
  • Toilette nutzen,
  • Getränke holen,
  • sprechen
  • und wieder zurückgehen.

Mit wachsender Gruppe wird Zeit selbst zu einem logistischen Faktor.

Mittagessen

Bei großen Gruppen kann Buffet effizient sein.

Allerdings nur, wenn:

  • mehrere Ausgabestellen,
  • ausreichend Personal
  • und genügend Raum
  • vorhanden sind.

Ein einzelnes Buffet für 180 Personen erzeugt lange Wartezeiten.

Serviertes Menü

Kann ruhiger und hochwertiger wirken.

Dafür benötigt es: mehr Personal, mehr Zeit, klare Sitzordnung.

Die Entscheidung sollte zur Agenda passen.

Flying Buffet

Kann bei Networking-orientierten Veranstaltungen interessant sein.

Dafür braucht es ausreichend Raum und Personal.

Für klassische Arbeitstagungen ist ein klarer Lunchbereich oft praktischer.

Sonderkost

Bei 150 Personen steigt die Zahl unterschiedlicher Anforderungen.

Zum Beispiel:

  • vegetarisch,
  • vegan,
  • glutenfrei,
  • Allergien,
  • religiöse Anforderungen.

Die Abfrage und Kennzeichnung sollte gut organisiert sein.

Abendessen

Bei großen Teamveranstaltungen ist der Abend häufig ein zentraler Bestandteil.

Mögliche Formate:

  • Dinner,
  • BBQ,
  • Buffet,
  • Gala,
  • Party,
  • informeller Abend.

Dafür muss die Location ausreichend Fläche und Infrastruktur besitzen.

Restaurantkapazität

Das Hotel hat vielleicht 200 Zimmer.

Das Restaurant bietet aber nur 120 Plätze.

Dann kann die Gruppe nicht automatisch gleichzeitig essen.

Solche Kapazitäten sollten separat geprüft werden.

Dinner im Veranstaltungsraum

Manche Hotels bauen das Plenum nach dem Programm für das Abendessen um.

Das kann Platz sparen.

Dabei sind wichtig:

  • Umbauzeit,
  • Personal,
  • Technik,
  • Dekoration,

alternative Pausenfläche während des Umbaus.

Abendlocation extern

Eine Alternative ist ein externer Veranstaltungsort.

Dann entstehen neue Fragen:

  • Transfer,
  • Garderobe,
  • Rückfahrt,
  • Barrierefreiheit,
  • Endzeit

und Kosten.

Je größer die Gruppe, desto aufwendiger wird dieser zusätzliche Ortswechsel.

Bar und gemeinsamer Ausklang

Wenn nach dem Dinner 150 Personen gemeinsam bleiben sollen, sollte geprüft werden:

Gibt es eine ausreichend große Bar?

Einen eigenen Raum?

Tanzfläche?

Außenbereich?

Dürfen Musik und Veranstaltung bis zur gewünschten Uhrzeit laufen?

Lautstärke und Sperrstunden

Besonders bei Hotels in Wohnlagen können Einschränkungen bestehen.

Relevant bei: DJ, Live-Musik, Party, Außenbereich.

Diese Punkte sollten vor der Buchung geklärt werden.

Teamevents für 100+ Personen

Nicht jedes Teamevent eignet sich für große Gruppen.

Eine Aktivität sollte skalieren können.

Mögliche Modelle: Stationen, Teams, Turnierformat, Rallye, gemeinsame kreative Aufgabe, große Outdoor-Aktivität.

Ideen für Teamevents →

Gruppengröße beim Teamevent

Bei 160 Personen können beispielsweise:

16 Teams à 10 Personen gebildet werden.

Dann braucht es genügend: Stationen, Moderatoren, Material und Fläche.

Wetteralternative

Bei großen Gruppen ist ein belastbarer Plan B besonders wichtig.

Eine spontane Indoor-Alternative für 150 Personen lässt sich nicht leicht organisieren.

Deshalb sollte bereits vor Buchung klar sein:

Welche Fläche steht bei schlechtem Wetter zur Verfügung?

Check-in bei 100+ Übernachtungsgästen

Eine normale Hotelrezeption kann zum Engpass werden.

Mögliche Lösungen: Vorab-Check-in, vorbereitete Schlüsselkarten, separate Ausgabe, alphabetische Stationen, Gruppenlisten.

Ein Hotel mit Erfahrung bei größeren Tagungen kann hier erheblich Zeit sparen.

Registrierung

Bei größeren Veranstaltungen kann ein eigener Empfang sinnvoll sein.

Zum Beispiel für: Namensschilder, Teilnehmerunterlagen, Agenda, Zimmerinformationen, Giveaways oder Zugangskontrolle.

Registrierung vor dem Check-in

Oft sinnvoll:

Teilnehmende gehen zunächst zur Veranstaltung. Zimmer werden später bezogen. Dann muss allerdings die Gepäcklogistik funktionieren.

Gepäck

120 Koffer benötigen einen echten Lagerbereich. Nicht nur eine kleine Ecke hinter der Rezeption.

Besonders relevant am: Anreisetag vor Zimmerbezug und Abreisetag nach Check-out.

Garderobe

Auch 150 Jacken brauchen Platz.

Bei Herbst- und Winterveranstaltungen sollte ein Garderobenbereich mitgeplant werden.

Beschilderung

Mit wachsender Veranstaltung wird Orientierung wichtiger.

Mögliche Elemente: Welcome-Screen, Raumpläne, Wegweiser, Breakout-Schilder, Agenda-Displays, Branding.

Branding

Bei größeren Unternehmenstagungen wird die Location häufig stärker gebrandet.

Zum Beispiel:

  • Roll-ups,
  • Bühnenhintergrund,
  • Screens,
  • Fahnen,
  • Beschilderung,
  • Fotowand.
  • Vorher prüfen:
  • Was darf angebracht werden?
  • Wo?
  • Welche Befestigungen sind erlaubt?
  • Wann ist Aufbau möglich?

Aufbau

Bei professioneller Technik kann Aufbau bereits: am Vortag oder mehrere Stunden vor Veranstaltungsbeginn notwendig sein.

Das kann zusätzliche Raum- und Personalkosten verursachen.

Aufbau am Vorabend

Kann sehr sinnvoll sein, wenn die Tagung früh beginnt.

Dann ist am ersten Veranstaltungstag bereits alles getestet. Dabei sollte geklärt werden:

Kann der Saal am Vorabend exklusiv blockiert werden?

Soundcheck und Technikprobe

Bei größeren Veranstaltungen sollte vor Beginn ausreichend Zeit eingeplant werden für:

  • Mikrofone,
  • Videos,
  • Präsentationen,
  • Licht,
  • Streaming,
  • Referenten.

Präsentationsmanagement

Bei vielen Vortragenden kann ein zentraler Präsentationsrechner sinnvoll sein.

Damit wird vermieden, dass ständig unterschiedliche Laptops angeschlossen werden.

Referentenbetreuung

Bei größeren Tagungen kann ein eigener Bereich für Referenten sinnvoll sein.

Zum Beispiel: Vorbereitungsraum, Speaker Lounge, kleiner Backstagebereich.

Green Room

Bei einer stärker inszenierten Veranstaltung kann ein separater Raum für Vortragende und Moderation hilfreich sein.

Er muss kein aufwendiger Backstagebereich sein.

Aber ein ruhiger Raum in Nähe der Bühne kann Abläufe erleichtern.

Personal vor Ort

Je größer die Gruppe, desto mehr Personen sind für einen reibungslosen Ablauf notwendig.

  • Möglicherweise:
  • Eventmanager,
  • Techniker,
  • Cateringpersonal,
  • Registrierung,
  • Garderobe,
  • Shuttlekoordination,
  • Moderation.

Ein zentraler Ansprechpartner

Auf Seiten der Location sollte eine Person den Gesamtüberblick haben.

Nicht: Restaurant verweist auf Rezeption, Rezeption auf Technik,

Technik auf Eventbüro.

Ein klarer Veranstaltungsleiter auf Locationseite ist bei großen Gruppen besonders wertvoll.

Ablaufplan

Bei 100+ Personen sollte ein detaillierter Ablauf existieren.

Nicht nur:

  • 9 Uhr Begrüßung.
  • Sondern möglicherweise:
  • Aufbau,
  • Technikcheck,
  • Catering,
  • Registrierung,
  • Einlass,
  • Programmpunkte,
  • Umbauten,
  • Pausen,
  • Shuttle,
  • Dinner,
  • Abbau.

Raumbelegungsplan

Bei vielen Breakouts besonders wichtig.

Für jeden Zeitblock sollte klar sein:

  • welcher Raum,
  • welche Gruppe,
  • welche Bestuhlung,
  • welche Technik.

Anreise für 100+ Personen

Anreise wird zu einem eigenen Planungsblock.

Mögliche Varianten:

  • Bahn,
  • Reisebus,
  • Flug,
  • Auto,
  • Shuttle
  • oder Kombinationen daraus.

Bahnanbindung

Eine Location nahe einem gut angebundenen Bahnhof kann erheblichen Aufwand reduzieren.

Der letzte Kilometer

150 Personen spontan mit Taxis zu transportieren ist kaum praktikabel.

Wenn die Location außerhalb liegt, braucht es häufig: Reisebusse, Shuttlebusse oder feste Transferwellen.

Transferwellen

Bei unterschiedlichen Ankunftszeiten können beispielsweise mehrere Shuttlezeiten organisiert werden. Das ist effizienter als individuelle Fahrten.

Reisebusse

Bei größeren Gruppen können mehrere Busse eingesetzt werden.

Dann sollte die Location bieten:

  • geeignete Zufahrt,
  • Haltefläche,
  • Wendemöglichkeit,
  • Busparkplatz.

Parkplätze

Bei individueller Autoanreise können schnell 50 oder mehr Fahrzeuge entstehen.

Deshalb früh klären:

  • Anzahl,
  • Reservierung,
  • Kosten,
  • Ladestationen,
  • Ausweichflächen.

Flughafen

Bei internationalen Gruppen sollte nicht nur die Kilometerdistanz betrachtet werden.

Relevant sind:

  • Direktverbindungen,
  • Transferzeit,
  • Verkehr,
  • Shuttlekapazität.

Unterschiedliche Anreisewellen

Internationale Gäste kommen möglicherweise: am Vorabend, früh morgens, mittags.

Dann kann eine zusätzliche Übernachtung für einzelne Personen nötig sein.

Barrierefreiheit

Bei größeren Gruppen sollte Barrierefreiheit selbstverständlich Teil der Locationsuche sein.

Prüfen:

  • barrierefreie Zimmer,
  • Aufzüge,
  • stufenloses Plenum,
  • Breakouts,
  • Restaurant,
  • Toiletten,
  • Shuttle.

Sicherheits- und Evakuierungsfragen

Bei großen Veranstaltungen sollte die Location für die geplante Personenzahl zugelassen sein.

Professionelle Hotels und Eventlocations verfügen über entsprechende Konzepte.

Bei ungewöhnlichen Häusern sollte sichergestellt sein, dass alle Veranstaltungsbereiche für die tatsächliche Nutzung freigegeben sind.

Eine Nacht

Für eine größere Tagung mit kurzer Anreise gut möglich.

Der Ablauf muss sehr effizient sein.

Besonders wichtig: Check-in, Gepäck, Abendessen und Abreise.

Zwei Nächte

Für größere Offsites oder Unternehmenstreffen häufig angenehmer.

Mehr Raum entsteht für: Workshops, Networking, Teambuilding, gemeinsamen Abend und vertiefende Arbeit.

Drei oder mehr Nächte

Jetzt spielt Aufenthaltsqualität stärker mit hinein.

Wichtig werden: Zimmerkomfort, abwechslungsreiche Verpflegung, Freizeit, Wellness, Außenbereiche, Rückzug.

Beispiel: 120 Personen, Unternehmenstagung

Benötigt werden:

  • 120 Teilnehmerplätze,
  • 100 Einzelzimmer,
  • Plenum,
  • 8 Breakouts,
  • Bühne,
  • Beschallung,
  • Mikrofone,
  • Vollverpflegung,
  • gemeinsames Dinner
  • und gute Bahnanbindung.

Hier spricht häufig viel für ein professionelles Tagungshotel.

Beispiel: 150 Personen, Vertriebstagung

Programm:

  • Produkte,
  • Ziele,
  • Präsentationen,
  • Workshops,
  • Awards,
  • Dinner.

Benötigt werden:

  • großer Saal,
  • professionelle Technik,
  • Bühne,
  • 10 Breakouts,
  • Restaurant oder Dinnerfläche,
  • Bar
  • und Zimmer.

Die Veranstaltungslogistik wird zu einem zentralen Auswahlkriterium.

Beispiel: 180 Personen, Jahres-Kick-off

Mögliche Agenda:

  • Unternehmensupdate,
  • Strategie,
  • Keynotes,
  • zwölf Workshops,
  • Teamevent,
  • Dinner,
  • Party.

Jetzt braucht es nicht nur eine Unterkunft. Sondern eine Location, die nahezu eine vollständige Unternehmensveranstaltung abbilden kann.

Beispiel: 110 Personen, Führungskräftetagung

Trotz großer Teilnehmerzahl kann Privatsphäre wichtig sein.

Benötigt werden möglicherweise:

  • 110 Einzelzimmer,
  • Plenum,
  • mehrere kleinere Arbeitsgruppen,
  • hochwertige Verpflegung
  • und eigener Abendbereich.

Hier kann ein komplett gebuchtes Hotel sehr interessant sein.

Beispiel: 130 Personen, Team-Offsite

Die Gruppe soll aktiv arbeiten.

Wichtig sind deshalb nicht nur Bühne und Präsentation.

Sondern:

  • 13 Arbeitsgruppen,
  • Breakouts,
  • Moderationsflächen,
  • Ergebnisdokumentation,
  • Gemeinschaftsbereiche.

Ein klassischer Kongresssaal allein reicht nicht.

Beispiel: 150 Personen, Team-Workation

Hier wird die Herausforderung noch größer.

Benötigt werden:

  • viele Arbeitsplätze,
  • zahlreiche Callräume,
  • Meetingräume,
  • starkes WLAN,
  • Zimmer,
  • Verpflegung
  • und Aufenthaltsqualität.

Nur wenige klassische Eventlocations sind automatisch für diesen Arbeitsmodus geeignet.

Stadt oder Natur?

Stadt

Besonders praktisch für: große Tagungen, internationale Gruppen, Tagesgäste, externe Referenten und kurze Aufenthalte.

Vorteile: Bahnhof, Flughafen, ÖPNV, viele Zimmer, Dienstleister.

Natur

Attraktiv für: Offsites, Retreats, Strategie, Teambuilding, mehrtägige Unternehmensveranstaltungen.

Dafür muss die Logistik entsprechend gut organisiert sein.

Berge

Für 100+ Personen kommen vor allem größere: Tagungshotels, Resorts, Ferienanlagen oder Seminarzentren infrage.

Locations in den Bergen →

Meer

Eine große Teamveranstaltung am Meer kann einen hohen Erlebniswert haben.

Besonders bei mehreren Nächten. Die Anreise muss zur Aufenthaltsdauer passen.

Locations am Meer →

See

Größere Hotels am See können Natur und professionelle Veranstaltungsinfrastruktur kombinieren.

Locations am See →

Kosten für Locations mit 100+ Personen

Bei dieser Gruppengröße werden selbst kleine Preisunterschiede relevant.

Ein zusätzlicher Betrag pro Person multipliziert sich mit: 120, 150 oder 200 Teilnehmenden.

Gleichzeitig entstehen häufiger größere Fixkosten.

Typische Kostenblöcke

Dazu gehören:

  • Unterkunft,
  • Plenum,
  • Breakouts,
  • Catering,
  • Technik,
  • Bühne,
  • Personal,
  • Transfers,
  • Abendprogramm,
  • Branding
  • und Nebenkosten.

Der Zimmerpreis allein sagt bei einer Veranstaltung mit 100+ Personen fast nichts über die tatsächlichen Gesamtkosten aus.

Tagungspauschale

Viele Hotels bieten Tagungspauschalen.

Diese können beispielsweise enthalten:

  • Raum,
  • Standardtechnik,
  • Kaffeepausen,
  • Mittagessen,
  • Getränke.
  • Zusätzlich können separat berechnet werden:
  • Breakouts,
  • Bühne,
  • Mikrofone,
  • Techniker,
  • Dinner.

Tagungskosten →

Eventtechnik kann zum großen Kostenblock werden

Je umfangreicher die Inszenierung, desto stärker steigen mögliche Kosten für:

  • Bühne,
  • LED-Wand,
  • Ton,
  • Licht,
  • Video,
  • Streaming,
  • Techniker.

Deshalb sollte vor Angebotsanfrage geklärt werden:

Was braucht die Veranstaltung wirklich?

Nicht jede große Tagung braucht eine große Show

Eine interne Arbeitstagung mit 120 Personen kann möglicherweise hervorragend funktionieren mit: guter Projektion, solider Beschallung, zwei Mikrofonen und mehreren Breakouts.

Eine LED-Wand und aufwendige Lichtshow sind nicht automatisch notwendig.

Wo sollte man nicht sparen?

Besonders bei:

  • passender Raumgröße,
  • Akustik,
  • Sicht,
  • ausreichenden Breakouts,
  • verlässlicher Technik,
  • Cateringlogistik
  • und Transfers.

Fehler an diesen Stellen wirken sich unmittelbar auf viele Menschen aus.

Fixkosten

Typische Fixkosten:

  • Raummiete,
  • Bühne,
  • Technik,
  • Shuttle,
  • Moderation,
  • Branding.

Variable Kosten

Typischerweise:

  • Zimmer,
  • Mahlzeiten,
  • Getränke,
  • Aktivitäten.

Die Unterscheidung ist wichtig, wenn sich die Teilnehmerzahl verändert.

Kosten pro Person

Eine hilfreiche Vergleichsgröße:

Gesamtkosten ÷ Teilnehmerzahl = Kosten pro Person

Trotzdem sollte zusätzlich betrachtet werden, was im Paket enthalten ist.

Stornierung und Teilnehmerreduzierung

Bei 150 geplanten Personen kann die tatsächliche Zahl später beispielsweise bei 137 liegen.

Deshalb sind besonders wichtig:

  • Reduzierungsfristen,
  • Zimmerabbau,
  • Catering-Anpassung,
  • Mindestumsätze
  • und Stornobedingungen.

Mindestumsatz

Bei größeren Hotels oder exklusiven Buchungen kann ein Mindestumsatz vereinbart werden.

Dann sinken die Gesamtkosten möglicherweise nicht proportional, wenn weniger Personen teilnehmen.

Ein gutes Briefing für 150 Personen

Zum Beispiel:

150 Teilnehmende, davon 125 Übernachtungsgäste, 120 Einzelzimmer und einige Doppelzimmer, zwei Tage mit einer Übernachtung, Plenum für 150 Personen in parlamentarischer Bestuhlung, zehn parallele Breakouts, Bühne, zwei große Screens, Beschallung, drei Funkmikrofone, Vollverpflegung, gemeinsames Dinner und organisierter Shuttle vom Hauptbahnhof.

Damit kann eine Location sehr schnell einschätzen, ob sie grundsätzlich geeignet ist.

Ein gutes Briefing verhindert unnötige Angebote

Ohne genaue Anforderungen kommen möglicherweise Häuser zurück, die:

genügend Zimmer, aber zu kleines Plenum haben.

Oder:

perfekten Saal, aber keine Breakouts.

Oder:

alle Räume, aber nicht genügend Einzelzimmer.

Je genauer das Briefing, desto geringer der Aufwand auf beiden Seiten.

Welche Location passt zu welchem Format?

FormatBesonders wichtig
Große UnternehmenstagungPlenum, Zimmer, Technik, Catering, Logistik
VertriebstagungBühne, Präsentation, Breakouts, Abendprogramm
Jahres-Kick-offEventtechnik, Plenum, Workshops, Dinner
FührungskräftetagungPrivatsphäre, Einzelzimmer, hochwertige Räume
Strategie-OffsiteBreakouts, Moderationsflächen, Arbeitsstruktur
Großworkshopflexible Räume, viele Gruppenflächen
Teambuildingskalierbare Aktivitäten, Transfers, Gemeinschaft
Team-WorkationInternet, Arbeitsplätze, Callräume, längerer Aufenthalt

100–150 Personen

In dieser Größenordnung gibt es noch relativ viele größere Tagungshotels und Resorts.

Ein Hotel-Buyout kann vereinzelt möglich sein.

150–200 Personen

Jetzt werden:

  • Saalgröße,
  • Zimmerzahl,
  • Breakouts,
  • Catering
  • und Eventtechnik
  • deutlich stärker einschränkend.

200–300 Personen

Die Veranstaltung nähert sich häufig einem Kongress- oder Konferenzformat.

Professionelle Eventinfrastruktur wird wichtiger.

300+ Personen

Jetzt kommen zunehmend infrage:

  • Kongresshotels,
  • Convention Center,
  • große Eventlocations
  • und Kombinationen aus Veranstaltungsstätte plus mehreren Hotels.

Die Unterkunft muss nicht mehr zwingend identisch mit dem Veranstaltungsort sein.

Muss bei sehr großen Gruppen alles an einem Ort sein?

Nicht immer. Eine mögliche Lösung: Tagung in einer Eventlocation. Übernachtung in mehreren nahegelegenen Hotels. Das erweitert die Auswahl erheblich.

Dafür steigt der logistische Aufwand.

Mehrere Hotels

Bei sehr großen Gruppen können Zimmer auf mehrere Hotels verteilt werden.

Dann sollte geklärt werden:

  • Entfernungen,
  • Transfers,
  • Frühstück,
  • Check-in,
  • Kommunikation.

Wenn möglich, sind wenige große Kontingente meist einfacher als viele kleine.

Veranstaltung und Übernachtung trennen

Das kann sinnvoll sein, wenn:

ein besonders guter Veranstaltungsort keine Zimmer besitzt oder kein einzelnes Hotel genügend Kapazität hat. Dann muss die Transferlogistik aber von Anfang an Teil der Planung sein.

Checkliste für Locations mit 100+ Personen

FrageGeklärt?
Wie viele Personen nehmen insgesamt teil?☐
Wie viele übernachten?☐
Wie viele Einzelzimmer werden benötigt?☐
Wie viele Zusatz- oder Referentenzimmer brauchen wir?☐
Sind die Zimmer am Termin wirklich verfügbar?☐
Welche Abruf- und Reduzierungsfristen gelten?☐
Passt das Plenum zur gewünschten Bestuhlung?☐
Gibt es ausreichend Kapazitätsreserve?☐
Wird eine Bühne benötigt?☐
Ist die Präsentationsfläche groß genug?☐
Wie viele Screens brauchen wir?☐
Welche Mikrofone werden benötigt?☐
Reicht die Beschallung?☐
Wird Lichttechnik benötigt?☐
Gibt es einen Regieplatz?☐
Ist technischer Support vorhanden?☐
Wie viele Breakouts laufen gleichzeitig?☐
Sind alle Breakouts ausreichend groß?☐
Sind die Wege zwischen den Räumen kurz?☐
Ist die Schalldämmung ausreichend?☐
Reicht das WLAN für die geplante Nutzung?☐
Gibt es eine technische Backup-Lösung?☐
Können alle gleichzeitig essen?☐
Gibt es mehrere Buffet- und Kaffeestationen?☐
Sind die Pausenflächen groß genug?☐
Gibt es ausreichend Toiletten?☐
Gibt es einen gemeinsamen Abendbereich?☐
Ist Exklusivnutzung möglich oder sinnvoll?☐
Finden andere Großveranstaltungen parallel statt?☐
Wie funktioniert Registrierung?☐
Wie funktioniert Check-in?☐
Gibt es ausreichend Gepäckfläche?☐
Gibt es eine Garderobe?☐
Brauchen wir Beschilderung?☐
Ist Branding möglich?☐
Wann ist Aufbau möglich?☐
Ist Technikprobe am Vortag möglich?☐
Ist die Location barrierefrei?☐
Wie reisen die Teilnehmenden an?☐
Brauchen wir Shuttlebusse?☐
Können Reisebusse anfahren?☐
Gibt es ausreichend Parkplätze?☐
Welche Leistungen sind im Angebot enthalten?☐
Welche Mindestumsätze gelten?☐
Welche Storno- und Reduzierungsbedingungen gelten?☐
Wie hoch sind die Gesamtkosten?☐

Häufige Fehler bei Locations für 100+ Personen

Zimmerzahl mit verfügbarer Zimmerzahl verwechseln

Das Hotel hat 180 Zimmer, aber nicht alle sind frei.

Nur das Plenum betrachten

Der Ballsaal passt, aber die zehn benötigten Breakouts fehlen.

Bestuhlung ignorieren

150 Personen passen nur in Theaterbestuhlung, benötigt werden aber Tische.

Zu wenig Reserve einplanen

Das Plenum ist exakt auf die erwartete Teilnehmerzahl ausgelegt.

Breakouts zu weit verteilen

Jeder Wechsel kostet Zeit.

Technik zu spät planen

Erst kurz vor der Veranstaltung wird klar, dass Bühne, Ton und Screens extern ergänzt werden müssen.

Kaffeepausen unterschätzen

150 Personen stehen an einer Station.

Restaurantkapazität nicht prüfen

Das Hotel kann 180 Gäste beherbergen, aber nur 100 gleichzeitig bewirten.

Abendprogramm vergessen

Nach dem Dinner gibt es keinen geeigneten gemeinsamen Bereich.

Check-in nicht organisieren

120 Personen kommen gleichzeitig an der Rezeption an.

Gepäck nicht mitdenken

Die Zimmer sind noch nicht fertig und es gibt keinen ausreichenden Gepäckraum.

Shuttle improvisieren

Eine große Gruppe erreicht einen abgelegenen Bahnhof ohne organisierten Transfer.

Aufbauzeit vergessen

Technik soll am Morgen vor Veranstaltungsbeginn aufgebaut und getestet werden.

Teilnehmeränderungen nicht absichern

Spätere Reduzierungen verursachen hohe Kosten.

Häufige Fragen zu Locations für 100+ Personen

Welche Locations eignen sich für mehr als 100 Personen?

Geeignet sind vor allem größere Tagungs- und Kongresshotels, Resorts, Seminarzentren, Eventhotels und professionelle Veranstaltungsorte mit ausreichender Übernachtungskapazität. Bei sehr großen Gruppen können Veranstaltungsort und Hotels auch getrennt werden.

Gibt es Exklusivlocations für mehr als 100 Personen?

Ja. Möglich sind beispielsweise Hotel-Buyouts, größere Seminarhäuser, Resorts, Ferienanlagen oder professionelle Eventlocations. Die Auswahl ist deutlich kleiner als bei Gruppen unter 100 Personen.

Wie viele Einzelzimmer braucht eine Veranstaltung mit 150 Personen?

Nur so viele, wie tatsächlich übernachtende Personen mit Einzelbelegung benötigen. Bei 150 Teilnehmenden und 120 Übernachtungsgästen können beispielsweise ungefähr 120 Zimmer relevant sein – abhängig von Doppelbelegungen und Zusatzbedarf.

Wie viele Breakouts braucht man bei 150 Personen?

Das hängt von der Agenda ab. Bei zehn parallelen Arbeitsgruppen werden beispielsweise zehn geeignete Arbeitsbereiche benötigt. Entscheidend ist die maximale Zahl gleichzeitig stattfindender Sessions.

Braucht eine Veranstaltung mit 150 Personen eine Bühne?

Nicht zwingend, aber bei Präsentationen, Keynotes oder Panels ist eine Bühne häufig sinnvoll. Für stark interaktive Formate kann eine flachere Raumgestaltung besser passen.

Braucht man bei 100+ Personen professionelle Technik?

Häufig zumindest teilweise. Beschallung, ausreichend große Präsentationsflächen und Mikrofone werden mit zunehmender Gruppengröße wichtiger. Der genaue Bedarf hängt vom Format ab.

Was ist besser: Tagungshotel oder Eventlocation?

Ein Tagungshotel kann Veranstaltung, Übernachtung und Catering unter einem Dach verbinden. Eine Eventlocation kann bei Bühne, Atmosphäre oder Kapazität Vorteile haben, benötigt aber möglicherweise separate Hotels und Transfers.

Kann ein Hotel für 150 Personen exklusiv gebucht werden?

Ja, wenn Größe, Verfügbarkeit und Geschäftsmodell des Hotels einen Buyout zulassen. Welche Bereiche tatsächlich exklusiv sind, sollte konkret vereinbart werden.

Ist eine Workation mit mehr als 100 Personen möglich?

Ja, aber sie stellt sehr hohe Anforderungen an Arbeitsplätze, Internet, Meetingräume und Callmöglichkeiten. Eine klassische Tagungslocation ist dafür nicht automatisch geeignet.

Ist Selbstversorgung bei 100+ Personen sinnvoll?

Für eine normale Unternehmensveranstaltung meist nicht. Professionelles Catering oder Vollpension sind in dieser Größenordnung in der Regel deutlich praktikabler.

Was kostet eine Location für mehr als 100 Personen?

Das hängt stark von Zimmerzahl, Dauer, Region, Saison, Plenum, Breakouts, Technik, Catering, Abendprogramm, Transfers und Exklusivität ab. Entscheidend ist ein Vergleich der vollständigen Veranstaltungskosten.

Ab 100 Personen sucht ihr keine Unterkunft mehr – sondern eine funktionierende Veranstaltungsinfrastruktur

Eine Location kann: schöne Zimmer, einen beeindruckenden Saal und eine tolle Lage haben.

Wenn aber: Breakouts fehlen, Catering nicht skaliert, Technik zu klein ist, Wege zu lang sind oder Transfers nicht funktionieren, passt sie trotzdem nicht.

Deshalb sollte die Suche für große Gruppen systematisch erfolgen:

Teilnehmende → Übernachtung → Plenum → Breakouts → Technik → Catering → Logistik → Gemeinschaft → Anreise → Location

Je größer die Gruppe wird, desto mehr zählt das Zusammenspiel dieser Punkte.

  • Nicht der spektakulärste Saal.
  • Nicht die größte Zimmerzahl.
  • Und nicht das umfangreichste Freizeitangebot.

Sondern:

Kann die gesamte Veranstaltung für mehr als 100 Personen an diesem Ort reibungslos funktionieren?

Locations für 70–100 Personen →
Locations zur Exklusivnutzung →
Meetingräume →
Breakout-Räume →
Tagungshotels →
Tagung planen →
Tagungskosten →
Offsite →
Team-Workation →

Ihr sucht eine Location für mehr als 100 Personen?

Nennt uns Teilnehmerzahl, Zahl der Übernachtungsgäste, benötigte Einzelzimmer, Termin, Plenumsgröße, Bestuhlung, Breakouts, Technik, Verpflegung, Ausgangsorte und Budget.

Wir suchen größere Tagungshotels, Resorts und besondere Veranstaltungsorte, bei denen nicht nur die maximale Personenzahl stimmt, sondern Zimmer, Räume, Technik, Catering und Logistik zu eurer gesamten Veranstaltung passen.

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