...Strandkleid/T-Shirt angezogen, den frisch gepressten Orangensaft đvom FrĂŒhstĂŒcksbĂŒffet mitgenommen und im Schatten den Laptop aufgeklappt. Der Blick schweift ĂŒber den Pool hinweg runter ins Tal bis hin zum Meer. Der Himmel ist tiefblau. Keine Wolke ist in Sicht....
...Jetzt konzentriert arbeiten bis mittags. Dann steht das Team-Meeting an... Abends nach dem zweiten ProduktivitÀts-Slot steht das gemeinsame Grillen an...
Zugegeben, das ist ein idealisiertes Bild einer Workation (was nicht bedeutet, dass es nicht so sein kann. Musst es aber auch nicht). Es lĂ€sst spĂŒren, welche Wirkungen eine Workation bei den Mitarbeitenden hervorrufen kann. Und diese Wirkungen sind messbar.đ§ź
Direkt nach der Workation fragen wir je Teilnehmer die Einstellung zu gefĂŒhlter ProduktivitĂ€t, Teamzusammenhalt, etc. ab.
â Die Werte nach der Workation -> Immer signifikant besser als zuvor.
â Die Werte einen Monat nach der Workation -> Immer noch signifikant besser als vor der Workation
Unser Kunde OPED GmbH hat sich mit dieser Workation das Weihnachtsgeschenk selbst bereitet. Die Ergebnisse der Befragung sind wie immer ein Traum!
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